在《博长文化》发行暨新年为员工过生日启动仪式上的讲话 ----董事长、党委书记 陈代富 博长文化搞得很好。一个民族要有一种精神，一个国家、一个政党要有一个章程，一个企业要有一种文化，一群乌合之众是做不成什么大事的，各人抱着各人的目的，也是不可能做出像模像样的事情来的。博长文化是什么，我作为一个走过来的人，体会还是很深的。记得有一位记者问我在那样一种艰苦的情况下，什么都没有，山穷水尽了，大家都失去信心了，为什么还能活下去，还能活到今天，并且能够活得这么好。企业走到今天确实不容易！特别是2000年过年的时候，从一楼到三楼，到处都有讨债的人。我的办公室被围得水泄不通，我的办公桌上坐满了人，我的茶杯装满了人家所吐的痰。为什么能够挺过来，讲句实在话，就是有个坚定的信念:冷钢要活下去，冷钢人要活下去,要拼命搞碗饭呷，而且一定要长时间活下去。我记得2001年6月6日，我在大礼堂讲，我们是个扩大了的“个体户”，人家的个体户是一个人的，我们这个个体户是5000多人的，5000多人的智慧绝对会比一个人的强，只要我们5000多颗心变成一条心，是能够做好事情的。在2001年的元月份，我说，国家没有义务保我们的工资，我们没有权力要求不劳而获，这就决定了我们要靠自己拼搏和奋斗来生存。再后来我讲我们是“城市中的农民”，这个定位是很准的。说白了，就是在党的领导下，在法律范围内，不靠天不靠地，靠自己奋斗，靠我们自己搞碗饭呷！我记得在2004年我在一次会议上讲过，同志们你们要把这个企业看成是你的，是你自己的，你是这个企业的厂长，当你碰到问题，你该怎么去解决。如果你把这个企业看成是大家的，是别人的，不关自己什么事，那就完了。如果我们5000多个人都把企业看成是你自己的，是你生存的平台，你就知道该怎么做了。父母把我们养大，国家把我们推向市场了，并且国家没有义务保我们有饭呷，要想生存，要有饭呷，要靠自己。你做事，是为了自己，不是党要你做事，不是父母要你做事，不是国家要你做事，是你自己要生存，要养家糊口，不得不做事。不要想靠这个企业总有吃的，别人有吃我也要吃一点。不过话要说回来，我们这个企业总要保证大家有饭呷，有事做，有工资发，这是我们的奋斗目标！我们始终要把爱岗敬业遵章守纪的员工放在手板心里。但是如果你对这个平台不珍惜，你对自己的岗位都马马虎虎，谁欠着你的呢？所以我总觉得，什么叫博长文化？就是艰苦拼搏，搞碗饭呷的文化！希望我们的员工积极地去奋斗，我们自己在这样一个平台上搞碗饭呷是没问题的。市场再怎么变化，市场再怎么竞争激烈，这个企业搞碗饭呷绝对没问题！当然，话又说回来，在困难的时候，为了生存，为了图发展，我们大家能够搞到一块奋斗。但是随着目标的实现，个人的衣食不愁的时候，要么就说我年纪大了，要么就说我已经奋斗过了，该享受了。为什么要搞博长文化，是问题已经严重地摆在我们的面前了。当有饭呷的时候，有些人就不想去奋斗了。还是要像原来一样，不计较个人的得失，为了大家有碗饭呷要拼死拼命干。随着条件环境的变化,人的思想也跟着变了，这种变化要靠博长文化来统一。对于中干来说，个人也许有饭呷了，但是对于我们企业的员工来说呢？你这一生问题不大了，那我们的整个员工们呢？这个企业是我们全体员工的，企业活下去的根本目的就是为全体员工搞碗饭呷，大家共同富裕，大家都有施展才华的平台，大家共同过幸福的生活。
2013年2月26日
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